Son yıllarda belediye otobüslerinde kadın şoförlerin sayısı hızla artış gösteriyor. Türkiye genelinde pek çok belediye, ulaşım sektöründe cinsiyet eşitliğini sağlamak ve kadınların istihdamını artırmak amacıyla önemli adımlar atıyor.
Kadın şoförlerle ilgili yapılan son araştırmalar, bu değişimin hem toplum hem de ulaşım sektörü üzerinde olumlu etkiler yarattığını ortaya koyuyor. Birçok şehirde yapılan anketler, yolcuların kadın şoförlerin performansından memnuniyet duyduğunu gösteriyor. Özellikle dikkat ve sabır gerektiren bir meslek olan şoförlükte kadınların profesyonel yaklaşımları, hem trafik güvenliği hem de hizmet kalitesi açısından ön plana çıkıyor.
Araştırma sonuçlarına göre kadın şoförlerin bulunduğu otobüslerde kaza oranları daha düşük ve müşteri memnuniyeti daha yüksek. Kadın şoförler, sadece ulaşımı kolaylaştırmakla kalmıyor, aynı zamanda şehirlerin sosyo-kültürel dokusuna da katkıda bulunuyor. Toplumda var olan kadınların belirli mesleklere uygun görülmediği eski algılar, bu tür projelerle giderek değişiyor. Kadınların ulaşım sektöründe yer alması, genç nesillere rol model olunmasını da teşvik ediyor.
Kadın şoför istihdamını artırmak için birçok belediye eğitim programları ve destekleyici teşvikler sunuyor. Örneğin, İstanbul'da düzenlenen kurslarda, kadınlar tecrübeli eğitmenler eşliğinde hem araç kullanımı hem de müşteri ilişkileri konusunda profesyonel bir eğitim alıyor. Benzer şekilde, Ankara ve İzmir gibi büyük şehirlerde kadınlara yönelik özel istihdam fırsatları oluşturuluyor.
(Sema Yüksel Güngörmez)